
光北建設について
ご挨拶
弊社は、官公庁工事を多く手がける多摩地区を中心に営んでいる総合建設会社です。今年で創立85年をむかえ先代社長が地道に着実に会社を成長させ現在の規模まで前進いたしました。
経営理念でもある、弊社は実務の総合建設業を使命とし若い真面目なスタッフを揃え、専門知識の啓蒙により作る喜びを感じて、最善を尽くしながら施工しそれが建設業の発展と社会の貢献の目的となることを一助とする。この経営理念は先代社長が気持ちを込めて熟慮し、私が改訂いたしました。先代、先々代も創立以来仕事に対してコツコツ真面目に取り組み、建設業には珍しく無負債経営企業、健康経営優良法人としてのなんの建設業界の厳しい情勢の中ショックも受けることなく近年実績が破竹の勢いで開花したと考えております。
発注者に視点になって特に直近で考えることは、スムースな段取り、安心して依頼できるものづくり、工事にまつわるすべての方々との信頼関係の、三点だと強く認識しております。
五カ年経営計画を制定し弊社は100周年へむけて、引き続き無負債経営、売上目標30億円、社員数30人をかかげ地域の皆様とともに新しい時代を歩んでまいります。
代表取締役 内山 雄太

会社概要
| 名称 | 株式会社光北建設 |
|---|---|
| 所在地 | 183-0056 東京都府中市寿町三丁目4番地の12 |
| smileoffice@uchiyama-jutaku.co.jp | |
| 資材センター | 183-0036 東京都府中市日新町五丁目七十二番地 |
| 創立 | 昭和10年 |
| 創設 | 昭和15年 |
| 創業 | 昭和21年1月 |
| 設立 | 昭和28年12月 |
| 総資本金 | 36,000,000円 |
| 総決算期 | 6月末日 |
| 従業員数 | 10名 |
| 許可・登録 | 東京都知事許可( 特定 )第 1454号 事業継続計画 認定事業者 |
| 主要金融期間 | 三菱UFJ銀行府中支店多摩信用金庫府中支店 |
| 関与団体 | 府中市建設業協会理事むさし府中商工会議所議員むさし府中商工会議所建設部会⼀般社団法⼈武蔵府中法⼈会公益財団法人 府中市勤労者福祉振興公社会員公益社団法⼈むさし府中⻘年会議所OB会公益社団法⼈むさし府中⻘年会議所会員全府中野球倶楽部後援会会員府中市社会福祉協議会大国魂神社奉参会 |
| 事業内容 | 土木・建築工事の受注および施工 総合建設業・官公庁工事業 そのほか、付帯業務の一切中小規模マンション等の大規模改修工事 増改築工事、新築工事内装仕上工事業:インテリア、襖、カーペットほか 畳工事(新畳、表替え、裏返し)リファイン工事業:リファイン工事全般 (個人のお客様修理・営繕・修繕、小額工事、大規模修繕) |
| 主要下命先(順不同) | 中央省庁財務省内閣府宮内庁警察庁国家公安委員会財務省関東財務局東京国税局国関連出先機関UR都市機構東京都警視庁東京都住宅供給公社公財)東京都都市づくり公社東京都関連出先機関府中市並びに各地方自治体公共団体/日本中央競馬会学校法人法政大学学校法人中央大学その他法人・神社仏閣・民間各社 |
経営事項審査
沿 革
昭和10年から続く実績
| 年 代 | 内 容 |
|---|---|
| 昭和10年 | 初代が府中の地で建築資材・仕上げ工事業を創業 |
| 昭和15年 | 内山商店を創設 |
| 昭和28年 | 建築資材、仕上げ工事、一般建設業を目的として東京都府中市に内山商店を設立 |
| 昭和43年1月 | 仕上げ工事業・一般建築工事業を重点事業とする |
| 昭和51年1月 | 会社名称を変更 |
| 昭和51年1月 | 公共事業・建築工事を重点事業とする |
| 昭和64年 | 府中市建設業協会 入会 |
| 平成2年 | 府中市宮西町より府中市本町へ本社移転 |
| 平成3年 | 一般建築業から総合建築業として事業拡大 |
| 平成4年 | 有限会社から株式会社へ組織変更 |
| 平成13年 | 一般建設業より特定建設業へ移行 |
| 平成13年 | 2代目社長就任、公共事業を最重点事業とする |
| 平成14年 | 財務省関東財務局、都市再生機構、東京都住宅供給公社、警視庁などの年間単価契約工事を開始 |
| 平成24年 | 先代社長 逝去 |
| 平成24年 | 副社長 就任 |
| 平成24年 | 経営理念改訂、コーポレートロゴ補正 |
| 平成24年 | ホームページ開設 |
| 平成26年 | 府中市建設業協会 理事 就任 |
| 平成29年 | 府中市本町より府中市緑町へ本社移転 |
| 平成29年 | ISO9001・ISO14001取得 |
| 平成29年 | エコアクション21取得 |
| 平成29年 | 施工管理ソフトウェアタブレット導入 |
| 平成29年 | 東京都働き方改革認定 特別奨励賞受賞 |
| 平成29年 | 東京都働き方改革認定 優秀賞知事表彰 |
| 平成30年 | グループ会社設立 |
| 平成31年 | ISO45001取得 |
| 平成31年 | 社内会議制度・教育研修制度を強化 |
| 平成31年 | 健康経営優良法人認定 |
| 平成31年 | コーポレートロゴ・キャッチコピー・社章を刷新 |
| 平成31年 | 建設業の伸び盛り企業100選に選出 |
| 令和1年 | 元号改元 |
| 令和2年 | ホームページ リニューアル |
安全管理体制
弊社協力会社に対する安全対策の徹底指導
現場監督へ安全配慮指導
- 所長安全パトロールの実施 日二回
- 現地危険予知
- 害防止協議会の開催
- 着工前技術検討会の実施
- 安全手順危険予知
- 品質管理施工検討会
職方のスキルアップの徹底
- 健康診断
- 職長能力・安全向上勉強会
- 宿舎教育
- 職長教育
- コンクリート圧送教育
- 各種技能講習会
- 玉掛技能講習会
- 宿舎教育時に実施
- 職長再教育
社 歌
